游戏行业招聘大揭秘：揭秘那些隐藏在职位背后的秘密
在这个充满奇幻与冒险的游戏世界里，每一个角色背后都有一群默默付出的游戏人。他们用创意和热情编织出一个个引人入胜的故事，用技术打造出一个个精彩绝伦的虚拟世界。而这一切的背后，都离不开一个关键环节——招聘。今天，就让我们一起揭开游戏行业招聘的神秘面纱，看看那些隐藏在职位背后的秘密吧！
游戏行业，人才需求旺盛
据智联招聘集团执行副总裁李强在刺猬公社第五届新内容探索者大会上的发言，2024年三季度，娱乐/体育/休闲行业的CIER指数达到2.25，就业景气度在全行业中位列第六。这说明，游戏行业对人才的需求相当旺盛。
热门职位，抢手程度堪比“香饽饽”
在游戏行业，哪些职位最受欢迎呢？根据智联招聘的数据，游戏运营、视频编辑和短视频运营这三个职位的增速最高。这些职位不仅需要具备一定的专业技能，还需要具备良好的沟通能力和团队协作精神。
AI时代，哪些岗位将被替代？
随着人工智能技术的不断发展，游戏行业也迎来了新的变革。那么，哪些岗位可能会被AI替代呢？李强指出，视频剪辑等技能偏向“搞事”的岗位，未来可能会被自动化替代。但与此同时，游戏运营等需要与人打交道的岗位，却因为需要具备商业化经验、用户洞察等能力，而呈现出增长趋势。
游戏原画师，大模型时代下的“新宠”
在游戏行业中，游戏原画师一直是一个备受关注的职位。随着大模型技术的出现，游戏原画师的岗位需求量有所下滑。这不禁让人思考：在AI时代，游戏原画师该如何应对挑战，实现自我突破？
城市竞争，人才争夺战激烈
在游戏行业，人才的争夺战异常激烈。一线城市如北京、上海等，虽然拥有丰富的资源和优越的待遇，但生活成本也相对较高。相比之下，成都等二线城市凭借政策优势和较低的生活成本，逐渐成为游戏人才的新宠。
复合型人才，成为企业“香饽饽”
在新兴行业，企业对复合型人才的需求越来越大。莉莉丝游戏联合创始人胡睿表示，游戏、人工智能和元宇宙等新兴产业，需要既懂文化又懂数字技术，了解业务发展市场需求的复合型人才。
灵活就业，挑战与机遇并存
在游戏行业，灵活就业人员数量众多。针对灵活就业人群的公共政策和服务还存在一定短板。如何解决这些问题，让灵活就业人员更好地融入游戏行业，成为了一个亟待解决的问题。
校企合作，产教融合助力人才培养
为了培养更多优秀的游戏人才，胡睿建议，应当面向产业发展实际需求，推动高等院校与产业企业建立校企合作、产教融合的人才培养机制。这样，既能让学生在实践中提升技能，又能让企业找到合适的人才。
：游戏行业招聘，机遇与挑战并存
在这个充满机遇与挑战的游戏行业，招聘环节至关重要。只有找到合适的人才，才能让游戏世界更加精彩。而对于求职者来说，了解行业动态、提升自身能力，才能在激烈的竞争中脱颖而出。让我们一起期待，游戏行业在未来能够培养出更多优秀的人才，为玩家带来更多精彩的游戏体验！